按照曾超林總裁工作要求，深入開(kāi)展“對(duì)標(biāo)一流、狠抓標(biāo)準(zhǔn)化”工作，進(jìn)一步提升天山鋁業(yè)監(jiān)察人員業(yè)務(wù)水平。3月28-29日，在公司黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記董紅健的帶領(lǐng)下，監(jiān)察部部長(zhǎng)蘇飛乘、內(nèi)控主管徐忠貴一行到東方希望有色金屬有限公司對(duì)標(biāo)、學(xué)習(xí)。東方希望集團(tuán)監(jiān)察部謝總熱情接待了天鋁到訪人員。

對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)以現(xiàn)場(chǎng)觀摩，經(jīng)驗(yàn)交流形式進(jìn)行。在對(duì)標(biāo)過(guò)程中，東方希望監(jiān)察工作的很有特色，主要表現(xiàn)在監(jiān)察、審計(jì)建議權(quán)威高、執(zhí)行快。員工對(duì)公司規(guī)章制度較為熟悉。公司對(duì)違規(guī)、違紀(jì)處罰標(biāo)準(zhǔn)明確。重視對(duì)員工的規(guī)章制度培訓(xùn)，新的制度出來(lái)會(huì)很快讓員工知曉。

東方希望大力推行“誠(chéng)信第一”原則。監(jiān)察工作注重與外部單位交流，監(jiān)察工作人員水平較高，能力較強(qiáng)。學(xué)習(xí)過(guò)程中公司監(jiān)察部工作人員對(duì)東方希望的好經(jīng)驗(yàn)好做法進(jìn)行了記錄。

通過(guò)與東方希望的對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)活動(dòng)，參與人員深刻認(rèn)識(shí)到了公司監(jiān)察工作的不足，表示在今后的工作中，將結(jié)合公司實(shí)際，將本次對(duì)標(biāo)收獲變成監(jiān)察工作進(jìn)步的“養(yǎng)分”。不斷提高監(jiān)察工作水平，為公司做出更大貢獻(xiàn)。