天山鋁業(yè)電解鋁事業(yè)部脫硫工段班是一個新成立的集體，現(xiàn)有員工21人，平均年齡27歲，皆為青年，主要負(fù)責(zé)凈化車間脫硫工段的安全穩(wěn)定運(yùn)行。自2020年成立以來，脫硫工段班始終以堅持安全、現(xiàn)場、培訓(xùn)三結(jié)合的管理理念。在車間主任胡文甄和工程師馮甲全的帶領(lǐng)下順利完成了各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。2020年被天山鋁業(yè)集團(tuán)評為“優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)”榮譽(yù)稱號。

在班組安全建設(shè)中出“新招”。為做好安全生產(chǎn)工作，堅決杜絕違章指揮和違章作業(yè)，脫硫工段班組一方面強(qiáng)化規(guī)章制度的落實(shí)，在實(shí)際工作中，杜絕只安排不檢查的現(xiàn)象。把安全責(zé)任落實(shí)到生產(chǎn)過程的每一個崗位和每一個環(huán)節(jié)。另一方面要求員工注重每個新的一天，養(yǎng)成“十年如一日”的工作習(xí)慣。特別在每個工作日上崗前、上崗中、上崗后都必須召開安全交底會議，做到認(rèn)真、仔細(xì)、嚴(yán)密，以此收到了很好的效果。2020年凈化車間脫硫工段班沒有發(fā)生安全生產(chǎn)事故。

加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn)確保生產(chǎn)穩(wěn)定。對于剛組建一年多的新團(tuán)隊(duì)，員工專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)至關(guān)重要，脫硫工段班認(rèn)真執(zhí)行車間培訓(xùn)計劃，不斷提高員工個人工作技能和班組整體業(yè)務(wù)素質(zhì)，組織員工學(xué)習(xí)脫硫設(shè)備改造后運(yùn)行方式操作，組織員工學(xué)習(xí)啟停脫硫系統(tǒng)或重大設(shè)備時的注意事項(xiàng)，組織員工學(xué)習(xí)參數(shù)異常時處理方法，討論異常事件的發(fā)生原因和處理方法。在確保生產(chǎn)穩(wěn)定的情況下，不斷深入研究，對DCS系統(tǒng)連鎖條件，控制界面，工藝流程，漿液品質(zhì)，石膏品質(zhì)，等方面不斷優(yōu)化，并結(jié)合干法凈化過程，總結(jié)影響脫硫效率的各種因素，調(diào)整運(yùn)行參數(shù)，使整個脫硫系統(tǒng)低能耗，高效率的運(yùn)行。

開展師帶徒幫助青年員工成長成才。為推動公司員工隊(duì)伍建設(shè)，“開展好‘師帶徒’活動，凈化車間與脫硫工段班長、員工分別簽定導(dǎo)師帶徒合同書，通過傳幫帶，師傅在規(guī)定的時間內(nèi)必須完成帶徒任務(wù)，并根據(jù)帶徒效果分別給予相應(yīng)的獎罰。2020年以來，由于員工整體業(yè)務(wù)技能水平的逐步提高，該班組先后涌現(xiàn)出一大批崗位技術(shù)能手，并且在公司一年一度的技術(shù)比武大賽中都獲得了優(yōu)異成績。

2021年已經(jīng)過半，電解鋁事業(yè)部凈化車間脫硫工段班還將進(jìn)一步提高班組管理水平，加強(qiáng)項(xiàng)目建設(shè)，加強(qiáng)脫硫系統(tǒng)運(yùn)行管理，保障脫硫設(shè)備穩(wěn)定運(yùn)行，確保脫硫達(dá)標(biāo)排放，全力沖刺車間下達(dá)的安全生產(chǎn)工作目標(biāo)，充分挖掘員工潛力，推動班組建設(shè)再上新臺階，打造出一支有技術(shù)，有干勁，敢拚搏的專業(yè)技術(shù)團(tuán)隊(duì)。(關(guān)天馭）